自“不忘初心、牢记使命”主题教育开展以来,王楼煤矿党委严格按照集团公司党委各项工作部署,坚持高起点、高标准、高要求,立足早准备、早谋划、早安排,将主题教育与“智能智慧化矿山”建设、“一提双优”、安全生产标准化、经营管理、后勤服务等工作高度融合,形成“一张清单”,强化责任落实,坚持学习教育、调查研究、问题检视、整改落实“四位一体”统筹推进,奋力画好矿井改革发展“同心圆”。
抓住关键点,确保取得成效。该矿党委认真对照共产党人的初心使命,统一思想,高度重视,坚持读原著、学原文、悟原理,着力用好习近平新时代中国特色社会主义思想这一强大思想武器,全面深入学习领会《习近平新时代中国特色社会主义思想学习纲要》以及《共产党宣言》《党章》《马克思主义学风大回归》三个主题的辅助学习,让广大干部职工补足“精神之钙”。对上级党委主题教育工作会议精神进行了集中学习研讨,明确了政治定位,提高了思想认识,分矿党委和基层支部两个层面,分别制定了44项主题教育内容,明确了完成时间、牵头部门和参与对象,确保主题教育落地生根,取得实效。
找准落脚点,重视支部跟进。该矿党委结合主题教育整体规划,制定了各基层党支部学习计划,按照集中学习和个人自学相结合的方式跟进学习,坚持“刀在石上磨,人在事上练、事在干中成”,以“千磨万击还坚韧,任尔东西南北风”的恒心和毅力,用“黄沙百战穿金甲,不破楼兰终不还”的决心和气魄,突出基层党组织主题教育有目标、有意义、见实效,确保主题教育齐头并进、有条不紊。
把握创新点,丰富活动载体。6月底,该矿党委组织200余名党员,赴沂南红嫂革命纪念馆、沂水沂蒙革命根据地,开展了“寻初心、提党性”红色教育,通过现场参观感知,重温红色记忆、感悟初心使命、坚定理想信念,为矿井发展注入了红色动力;组织100多名干部职工,拍摄了快闪作品《党啊,亲爱的妈妈》,并先后登上中央七大媒体的综合网络平台“中国搜索”、大众日报网络平台“新锐大众”以及“学习强国”平台,树立了良好的企业形象,提升了矿井的美誉度;选拔100余名干部职工参加了济宁市任城区“永远听党话,坚定跟党走”干部职工大合唱比赛,在46家参赛单位中,以预赛第一名的成绩顺利晋级决赛,并以决赛第一名的优异成绩折取桂冠,提升了企业在济宁市的影响力,拉进了地企关系,营造出良好的外部环境。
调研重难点,解决实际问题。该矿党委始终把群众冷暖作为工作的“温度计”,把职工期盼作为事业的“信号灯”,采取集体座谈、个人访谈、问卷调查和现场调研相结合的方式,严格执行定人、定责、定点、定任务、定效果的调查研究制度,通过“访基层、解难题、寻建议”等调查研究活动,扑下身子、沉到一线,查不足、补短板、制清单、抓落实,通过深入检视,分别制定了领导班子和领导班子成员问题清单,并对征集到的62条意见建议进行了集中梳理,明确了整改措施、整改目标和完成期限,建立了长效落实机制,确保主题教育务实开展,深入民心。